Lead Engineer Elektrotechniek

Ze noemen je eigenwijs. Nou en? Jij weet de weg in de wereld van de installatietechniek, en je bent precies wat je projectteam nodig heeft. Zeg het maar, hoe gaan we het doen?

Jij wil:

• Actief kunnen bijdragen aan de energietransitie.

• De dingen toch net wat meer op jouw manier doen.

• Volledig jezelf kunnen zijn.

• Geen rugnummer, maar een gewaardeerd teamlid zijn.

Jij bent iemand :

• Zeer kundig: we zoeken iemand met tenminste MBO4 Elektrotechniek of HIT-E.

• Breed georiënteerd is binnen de elektrotechniek, brandmeld- en ontruimingsinstallaties, CCT-V en data-installaties.

• Sociaal sterk: optimale interactie met je team en je opdrachtgevers? Jij kijkt er niet van op of om.

• Iemand die onder druk geweldig presteert.

• Teamspeler en vindt het leuk om kennis te delen.

• Nauwkeurig en leergierig.

• Met een helikopterview over de projecten.

• Die de Nederlandse taal goed beheerst. (Full proficiency in Dutch is required for this position.)

Jij krijgt:

• Ons als werkgever! Daar ga je geen spijt van krijgen. Een hecht bedrijf met een no‑nonsense mentaliteit, met een personeelsvereniging die door allerlei gezellige activiteiten zorgt dat we een hecht team blijven.

• Een goed salaris en na de proeftijd een vast contract.

  Dat is uiteraard niet alles: je krijgt een winstuitkering, pensioenregeling en vakantie- en ATV‑dagen, en alle ruimte om je te ontwikkelen op je werk.

Wij zijn benieuwd wie jij bent!

We snappen dat je een drukke baan – en dus geen tijd – hebt voor allerlei ingewikkelde sollicitatietoestanden. Kom je op de koffie? Bel of mail onze recruiters Jelle en Roy voor een afspraak.

En smaakt de koffie naar meer?
Als je na je proeftijd bij ons blijft werken dan krijg je niet alleen een vast contract, je krijgt ook eenmalig een welkomstbonus van 50% van je bruto maandsalaris.*

*Deze bonus geldt alleen als je rechtstreeks met ons in contact gekomen bent, dus zonder tussenkomst van een externe partij.

Acquisitie n.a.v. deze vacature hebben we liever niet.